El sistema de gestión de ASPAS está certificado desde el año 2009 en la Norma UNE-EN ISO 9001:2015
TRANSPARENCIA
ASPAS es una fundación de padres de personas con discapacidad auditiva que se constituyó día 6 de junio de 1977 por iniciativa de un grupo de padres y madres con el objetivo de mejorar la realidad social y educativa de las personas con discapacidad auditiva.
Somos una fundación sin ánimo de lucro y declarada de utilidad pública, con personalidad jurídica propia, cuyo fin principal es el de promover la integración plena, a todos los niveles de las personas con discapacidad auditiva en la sociedad, defendiendo sus derechos inspirados en los principios constitucionales de libertad e igualdad.
ÁMBITO DE ACTUACIÓN
El ámbito de actuación de nuestra entidad es la Comunidad Autónoma de les Illes Balears.
MISIÓN
La misión de ASPAS es la defender, reivindicar y garantizar los derechos e intereses de las personas con discapacidad auditiva y de sus familias.
VALORES
- La democracia interna.
- La transparencia en su actuación.
- Profesionalidad.
- Autonomía.
- Inclusión plena de la persona con discapacidad auditiva en la sociedad.
- Igualdad de oportunidades.
- El oralismo como canal prioritario de comunicación sin perjuicio de otros sistemas de comunicación alternativos o complementarios.
- Participación y compromiso de las partes implicadas.
CÓDIGO ÉTICO
Nuestra visión es ser una entidad referente en la atención integral a las personas con pérdida auditiva y sus familias, reconocida por el compromiso con nuestros principio y valores y por la calidad de los servicios que prestamos.
Para más información consulta
PROTOCOLO DE ACOSO EN EL ÁMBITO LABORAL
PLAN DE IGUALDAD
Fundación ASPAS declara su compromiso con la implementación y desarrollo de políticas que integran la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de nuestra política corporativa y de recursos humanos así como en el impulso y fomento de medidas de acuerdo con la definición de este principio que establece la Ley orgánica 3/2007 de 22 de Marzo, para la igualdad efectiva entre hombres y mujeres. Este plan se encuentra inscrito en el Registro de Convenios colectivos, Acuerdos colectivos de trabajo y Planes de Igualdad de las Islas Baleares según el real decreto 901/2020.
PLAN DE VOLUNTARIADO
En Fundación ASPAS tenemos un plan de voluntariado para que las personas interesadas en participar en las actividades de la entidad puedan hacerlo poniéndose en contacto a través del siguiente correo: rrhh@fundacionaspas.org. Para más información se puede consultar el plan de voluntariado adjunto a continuación:
CALIDAD EN LOS SERVICIOS
Nuestra Política de Calidad, liderada por el Patronato y Dirección-Gerencia, está basada en satisfacer las necesidades y expectativas de las personas con discapacidad auditiva y sus familias.
Un sistema que permita la mejora continua a través de:
- El cumplimiento de los requisitos legales y reglamentarios.
- La incorporación de un sistema de gestión basado en procesos según los requisitos de la Norma ISO 9001:2009
- La participación de las personas vinculadas a la entidad.
- La capacitación profesional.
- El compromiso de coherencia con los estatutos, la misión, la visión y los valores de la entidad.
- Certificado de calidad
PRESENTACION DE LA ENTIDAD
AUDITORIAS ECONÓMICAS Y MEMORIAS DE ACTIVIDADES
- Auditoria Económica 2022 Parte 1
- Auditoria Económica 2022 Parte 2
- Auditoria Económica 2022 Parte 3
- Memoria de actividades 2022_Parte 1
- Memoria de actividades 2022_Parte 2
CANAL DE DENUNCIAS
Para acceder al espacio dedicado al canal de denuncias de Fundación ASPAS puedes hacer clic en el siguiente enlace:
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